H1B-Gehaltsdaten

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Physician - Pediatrician bei Family Healthcare Network: H-1B-Gehälter

18 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Physician - Pediatrician bei Family Healthcare Network. Medianes angebotenes Grundgehalt $255.216; mittleres Drittel $227.049–$265.666.

Anträge (LCAs)18
Median des angebotenen Gehalts$255.216
Mittlere Gehaltshälfte$227.049–$265.666
10.–90. Perzentil$212.687–$294.268

Nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20235$221.195
GJ 20242$220.844
GJ 20255$277.388
GJ 20264$261.644

Anträge

GrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
$261.759
Stufe II
Hanford, CA23.04.202630.07.2026Zertifiziert
$260.965
Stufe IV
Visalia, CA23.03.202610.07.2026Zertifiziert
$239.949
Teilzeit
Fresno, CA19.08.202515.09.2025Zertifiziert
$330.000
Stufe IV
Fresno, CA24.06.202519.08.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
$294.268
Stufe IV
Fresno, CA27.02.202501.07.2025Zertifiziert
$277.388
Stufe IV
Visalia, CA19.02.202529.07.2025Zertifiziert
$294.268
Stufe IV
Fresno, CA19.02.202501.07.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
$245.000
Stufe IV
Tulare, CA04.02.202501.04.2025Zertifiziert
$229.000
Stufe III
Visalia, CA08.07.202424.09.2024Zertifiziert
$249.466
Stufe II
Visalia, CA20.02.202409.08.2024Zertifiziert, dann zurückgezogen
$356.470
Teilzeit · Stufe IV
Visalia, CA14.02.202427.06.2024Zertifiziert, dann zurückgezogen
$212.687
Stufe I
Fresno, CA04.12.202302.01.2024Zertifiziert
$261.528
Stufe II
Fresno, CA14.09.202301.11.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen
$261.528
Stufe II
Fresno, CA05.09.202301.11.2023Zertifiziert
$212.687
Stufe II
Visalia, CA16.06.202330.07.2023Zertifiziert
$221.195
Stufe III
Porterville, CA14.06.202310.08.2023Zertifiziert
$212.687
Stufe II
Visalia, CA05.05.202310.07.2023Zertifiziert
$234.461
Stufe III
Visalia, CA10.02.202302.08.2023Zertifiziert

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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).