H1B-Gehaltsdaten

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FibroGen, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

FibroGen, Inc. hat 15 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 14. Mittleres angebotenes Gehalt: $134.180.

Anträge (LCAs)15
Zertifiziert14
ArbeitgeberadresseSan Francisco, CA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$134.180
Mittlere Gehaltshälfte$117.177–$159.396
10.–90. Perzentil$112.632–$176.325

Sponsert FibroGen, Inc. H-1B-Visa?

FibroGen, Inc. hat 15 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 29.05.2024. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
China Contracts Manager3$143.562
Clinical Trial Manager2$147.628
Senior Manager, Clinical Programming1$179.878
Sr. Director, Forecasting & Analytics1$227.635
IT Business Systems Analyst1$116.272
Clinical Trial Assistant1$86.195
Associate Scientist, Cell Line Development1$111.072
Manager, Clinical Quality Assurance1$116.355
Manager, Statistical Programming, Biometrics1$137.779
Sr. Manager, IT1$168.035
SAP Technical Analyst1$119.642
Research Scientist/Senior Scientist of Analytical Developmen1$127.878

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20234$143.562
GJ 20248$134.180
GJ 20253$119.642

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Sr. Manager, IT$168.035Plano, TX29.05.202415.06.2024Zertifiziert, dann zurückgezogen
SAP Technical Analyst$119.642–$171.300
Stufe II
Atlanta, GA03.05.202401.10.2024Zertifiziert, dann zurückgezogen
China Contracts Manager$143.562–$170.000
Stufe II
San Francisco, CA27.01.202307.02.2023Zertifiziert
China Contracts Manager$143.562–$170.000
Stufe II
San Francisco, CA17.01.202301.02.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen
China Contracts Manager$143.562–$170.000
Stufe II
San Francisco, CA17.01.202301.02.2023Zurückgezogen
Associate Scientist, Cell Line Development$111.072–$115.000
Stufe II
San Francisco, CA05.01.202323.01.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen
Clinical Trial Manager$164.674–$170.357
E-3 · Stufe II
New York, NY22.12.202201.02.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen
Senior Manager, Clinical Programming$179.878–$205.000
Stufe IV
San Francisco, CA09.12.202216.01.2023Zertifiziert, dann zurückgezogen
Sr. Director, Forecasting & Analytics$227.635–$260.000
Stufe IV
Montclair, NJ16.11.202215.12.2022Zertifiziert, dann zurückgezogen
IT Business Systems Analyst$116.272–$133.256
Stufe IV
Frisco, TX28.10.202207.11.2022Zertifiziert
Clinical Trial Assistant$86.195–$90.000
Stufe I
San Francisco, CA19.10.202215.11.2022Zertifiziert, dann zurückgezogen
Research Scientist/Senior Scientist of Analytical Developmen$127.878–$130.000
Stufe IV
San Francisco, CA02.05.202201.10.2022Zertifiziert, dann zurückgezogen
Clinical Trial Manager$130.582–$163.750
Stufe I
San Francisco, CA10.02.202222.02.2022Zertifiziert, dann zurückgezogen
Manager, Statistical Programming, Biometrics$137.779–$168.920
Stufe IV
San Francisco, CA31.01.202230.04.2022Zertifiziert, dann zurückgezogen
Manager, Clinical Quality Assurance$116.355–$135.000
Stufe IV
San Francisco, CA23.07.202129.07.2021Zertifiziert, dann zurückgezogen

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).