Startseite › Arbeitgeber › Floyd Healthcare Management, Inc.

Floyd Healthcare Management, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Floyd Healthcare Management, Inc. hat 10 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 10. Mittleres angebotenes Gehalt: $225.000.

Sponsert Floyd Healthcare Management, Inc. H-1B-Visa?

Floyd Healthcare Management, Inc. hat 10 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 26.03.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

Anträge nach Geschäftsjahr

Marktübliche Lohnstufen

• Stufe I (Einstieg)10 %
• Stufe II (qualifiziert)80 %
• Stufe III (erfahren)10 %

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

• Rome, GA6
• Calhoun, GA4

Berufe

• General Internal Medicine Physicians4
• Family Medicine Physicians4
• Network and Computer Systems Administrators1
• Physicians, All Other1

Aktuelle Anträge

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).