H1B-Gehaltsdaten

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Golden Valley Memorial Hospital: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Golden Valley Memorial Hospital hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $310.000.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseClinton, MO
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$310.000
Mittlere Gehaltshälfte$310.000–$330.001
10.–90. Perzentil$310.000–$342.002

Sponsert Golden Valley Memorial Hospital H-1B-Visa?

Golden Valley Memorial Hospital hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 13.04.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Physician2$310.000
Neurologist1$350.002

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20251$350.002
GJ 20262$310.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Physician$310.000Clinton, MO13.04.202630.06.2026Zertifiziert
Physician$310.000Clinton, MO30.01.202619.06.2026Zertifiziert
Neurologist$350.002
Stufe II
Clinton, MO09.01.202501.07.2025Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).