H1B-Gehaltsdaten

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Harlandale Independent School District: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Harlandale Independent School District hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $61.520.

Anträge (LCAs)4
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseSan Antonio, TX
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$61.520
Mittlere Gehaltshälfte$60.292–$61.772
10.–90. Perzentil$59.556–$61.924

Sponsert Harlandale Independent School District H-1B-Visa?

Harlandale Independent School District hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 12.11.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Teacher4$61.520

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20242$59.065
GJ 20251$61.520
GJ 20261$62.025

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Teacher$62.025
Stufe I
San Antonio, TX12.11.202515.11.2025Zertifiziert
Teacher$61.520–$61.524
Stufe I
San Antonio, TX03.09.202512.09.2025Zertifiziert
Teacher$59.065
Stufe I
San Antonio, TX01.07.202401.08.2024Zertifiziert
Teacher$59.065
Stufe I
San Antonio, TX25.06.202401.08.2024Abgelehnt

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).