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Hemostasis, LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Hemostasis, LLC hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 4. Mittleres angebotenes Gehalt: $94.750.
Sponsert Hemostasis, LLC H-1B-Visa?
Hemostasis, LLC hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 04.06.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Regulatory Affairs Specialist | 2 | $97.255 |
| System Administrator | 2 | $94.750 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 1 | $84.510 |
| GJ 2024 | 1 | $91.500 |
| GJ 2025 | 1 | $110.000 |
| GJ 2026 | 1 | $98.000 |
Marktübliche Lohnstufen
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
Berufe
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| System Administrator | $98.000 Stufe II | Saint Paul, MN | 04.06.2026 | 18.09.2026 | Zertifiziert |
| Regulatory Affairs Specialist | $110.000 Stufe II | Saint Paul, MN | 12.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| System Administrator | $91.500 Stufe II | Saint Paul, MN | 22.11.2023 | 22.11.2023 | Zertifiziert |
| Regulatory Affairs Specialist | $84.510 Stufe II | Saint Paul, MN | 10.11.2022 | 28.11.2022 | Zertifiziert |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).