H1B-Gehaltsdaten

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Hospital Medicine Services of MO, LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Hospital Medicine Services of MO, LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $134.451.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseNashville, TN
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$134.451
Mittlere Gehaltshälfte$134.451–$135.439
10.–90. Perzentil$134.451–$136.032

Sponsert Hospital Medicine Services of MO, LLC H-1B-Visa?

Hospital Medicine Services of MO, LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 05.09.2024. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Hospitalist Physician3$134.451

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20243$134.451

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Hospitalist Physician$136.427–$280.800
Stufe II
Kansas City, MO05.09.202405.09.2024Zertifiziert
Hospitalist Physician$134.451–$332.800
Stufe II
Kansas City, MO14.05.202401.06.2024Zertifiziert
Hospitalist Physician$134.451–$280.800
Stufe II
Kansas City, MO09.05.202401.06.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).