H1B-Gehaltsdaten

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Iberia Parish School District: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Iberia Parish School District hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $49.336.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseNew Iberia, LA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$49.336
Mittlere Gehaltshälfte$48.866–$51.393
10.–90. Perzentil$48.585–$52.627

Sponsert Iberia Parish School District H-1B-Visa?

Iberia Parish School District hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 09.04.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
French Immersion Teacher2$50.924
Elementary French Immersion Teacher1$49.336

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20252$50.924
GJ 20261$49.336

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Elementary French Immersion Teacher$49.336
Stufe I
New Iberia, LA09.04.202603.08.2026Zertifiziert
French Immersion Teacher$53.450
Stufe I
New Iberia, LA16.01.202501.07.2025Zertifiziert
French Immersion Teacher$48.397
Stufe I
New Iberia, LA16.01.202501.07.2025Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).