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iBrain Technologies, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

iBrain Technologies, Inc. hat 50 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 48. Mittleres angebotenes Gehalt: $103.126.

Ein H-1B-abhängiger Arbeitgeber hat einen hohen Anteil an H-1B-Arbeitskräften (z. B. 15 % oder mehr einer Belegschaft von 51 oder mehr) und muss zusätzliche Regeln zur Vermeidung der Verdrängung von US-Arbeitskräften einhalten.

Sponsert iBrain Technologies, Inc. H-1B-Visa?

iBrain Technologies, Inc. hat 50 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 17.06.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

Anträge nach Geschäftsjahr

Marktübliche Lohnstufen

• Stufe I (Einstieg)10 %
• Stufe II (qualifiziert)82 %
• Stufe III (erfahren)8 %

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

• Malvern, PA7
• Plano, TX4
• Atlanta, GA4
• Virginia Beach, VA4
• Jacksonville, FL3
• Cumming, GA3
• New Hudson, MI2
• Chesterfield, MO2
• Somerset, NJ2
• Rancho Cordova, CA2
• Newark, NJ1
• Hoffman Estates, IL1
• Ashburn, VA1
• Maryland Heights, MO1
• Carrollton, TX1
• Norfolk, VA1
• Aurora, CO1
• New York, NY1
• Berkeley Heights, NJ1
• Folsom, CA1

Berufe

• Software Developers44
• Management Analysts2
• Computer Systems Engineers/Architects2
• Database Administrators2

Aktuelle Anträge

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).