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Infinite Future Tennis: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Infinite Future Tennis hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $79.040.
Sponsert Infinite Future Tennis H-1B-Visa?
Infinite Future Tennis hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 27.05.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Tennis Coach | 2 | $56.000 |
| Tennis Program Coordinator | 1 | $90.000 |
| Operations Associate | 1 | $79.040 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2025 | 2 | $56.000 |
| GJ 2026 | 2 | $84.520 |
Marktübliche Lohnstufen
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
Berufe
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Operations Associate | $79.040 Stufe I | Edgewater, NJ | 27.05.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Tennis Program Coordinator | $90.000 Stufe III | Edgewater, NJ | 13.05.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Tennis Coach | $56.000–$90.000 Stufe II | Edgewater, NJ | 21.04.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Tennis Coach | $80.000–$90.000 Stufe II | Edgewater, NJ | 16.04.2025 | 01.10.2025 | Abgelehnt |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).