H1B-Gehaltsdaten

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Latin American Studies Association, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Latin American Studies Association, Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 2. Mittleres angebotenes Gehalt: $46.468.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert2
ArbeitgeberadressePittsburgh, PA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$46.468
Mittlere Gehaltshälfte$46.468–$46.468
10.–90. Perzentil$46.468–$46.468

Sponsert Latin American Studies Association, Inc. H-1B-Visa?

Latin American Studies Association, Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 29.01.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Communications Coordinator3$46.468

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20252—
GJ 20261$46.468

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Communications Coordinator$46.468
Stufe I
Pittsburgh, PA29.01.202606.02.2026Zertifiziert
Communications Coordinator$49.566
Teilzeit · Stufe I
Pittsburgh, PA13.01.202503.02.2025Zertifiziert
Communications Coordinator$49.566
Teilzeit · Stufe I
Pittsburgh, PA13.01.202503.02.2025Zurückgezogen

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).