H1B-Gehaltsdaten

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Lazel: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Lazel hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $104.012.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseArlington, VA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$104.012
Mittlere Gehaltshälfte$97.992–$116.216
10.–90. Perzentil$94.379–$123.538

Sponsert Lazel H-1B-Visa?

Lazel hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 17.03.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Data Science Engineer1$91.971
Software Engineer, Sr1$128.420
Data Science Engineer II1$104.012

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$91.971
GJ 20262$116.216

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Data Science Engineer II$104.012
Stufe II
Irvine, CA17.03.202625.03.2026Zertifiziert
Software Engineer, Sr$128.420
Stufe IV
Byron Center, MI06.11.202520.04.2026Zertifiziert
Data Science Engineer$91.971
Stufe I
Flushing, NY09.08.202301.10.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).