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Lilly USA, LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Lilly USA, LLC hat 37 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 37. Mittleres angebotenes Gehalt: $138.642.
Anträge (LCAs)37
Zertifiziert37
ArbeitgeberadresseIndianapolis, IN
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$138.642
Mittlere Gehaltshälfte$120.000–$141.744
10.–90. Perzentil$112.500–$150.500
Sponsert Lilly USA, LLC H-1B-Visa?
Lilly USA, LLC hat 37 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 09.06.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Associate Director - Obesity Deal Development | 2 | $112.500 |
| Advisor | 2 | $150.500 |
| Associate Director-Activity Data Engineering Lead | 2 | $140.190 |
| Associate Director-Pricing, Reimbursement, and Market Access | 2 | $139.725 |
| Sr. Payer Technologist | 2 | $94.300 |
| Associate Director | 2 | $141.110 |
| Associate Director - Marketing | 2 | $140.760 |
| Associate Director - DBU Payer Marketing | 2 | $141.744 |
| Principal Engineer, Data | 2 | $114.800 |
| Sr. Principal Scientist - Sales Data | 2 | $154.500 |
| Associate Director-PRA/LVA | 2 | $138.642 |
| Sr. AI Data Scientist - Field Analytics | 2 | $120.000 |
| Associate Director - Finance AI Implementation & Support | 2 | $134.480 |
| Lilly Value and Access Associate Director | 1 | $137.000 |
| Associate Director - Market Access & Strategy | 1 | $137.000 |
| Sr. Director, Business Insights and Analytics, US Immunology | 1 | $203.400 |
| Associate Director – Pricing, Reimbursement, & Market Access | 1 | $129.000 |
| Manager, Data Engineer | 1 | $128.000 |
| Advisor - HCP Data Science | 1 | $150.000 |
| Associate Director - US Verzenio HCP Marketing | 1 | $127.920 |
| Assoc. Director - Dynamic Targeting Insights, Strat & Exec. | 1 | $146.049 |
| Market Research Analysts and Marketing Specialists | 1 | $89.710 |
| Information Technology Project Manager | 1 | $115.595 |
| Market Research Analyst and Marketing Specialist | 1 | $144.122 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 9 | $140.190 |
| GJ 2024 | 13 | $140.760 |
| GJ 2025 | 8 | $138.642 |
| GJ 2026 | 7 | $120.000 |
Marktübliche Lohnstufen
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
Berufe
- Data Scientists21
- Market Research Analysts and Marketing Specialists5
- Computer Systems Engineers/Architects3
- Economists2
- Accountants and Auditors2
- Marketing Managers2
- Management Analysts1
- Database Architects1
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Market Research Analyst and Marketing Specialist | $144.122 Stufe IV | Brooklyn, NY | 09.06.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Information Technology Project Manager | $115.595 Stufe III | Indianapolis, IN | 27.04.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Market Research Analysts and Marketing Specialists | $89.710 Stufe IV | Indianapolis, IN | 24.04.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| Associate Director - Finance AI Implementation & Support | $134.480 Stufe IV | Indianapolis, IN | 12.02.2026 | 09.03.2026 | Zertifiziert |
| Associate Director - Finance AI Implementation & Support | $134.480 Stufe IV | Carmel, IN | 11.02.2026 | 09.03.2026 | Zertifiziert |
| Sr. AI Data Scientist - Field Analytics | $120.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 11.11.2025 | 26.01.2026 | Zertifiziert |
| Sr. AI Data Scientist - Field Analytics | $120.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 10.11.2025 | 26.01.2026 | Zertifiziert |
| Assoc. Director - Dynamic Targeting Insights, Strat & Exec. | $146.049 Stufe II | Redmond, WA | 14.08.2025 | 25.08.2025 | Zertifiziert |
| Principal Engineer, Data | $114.800 Stufe IV | Indianapolis, IN | 30.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Sr. Principal Scientist - Sales Data | $154.500 Stufe IV | Indianapolis, IN | 29.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Associate Director-PRA/LVA | $138.642 Stufe IV | Indianapolis, IN | 29.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Principal Engineer, Data | $114.800 Stufe IV | Indianapolis, IN | 20.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Associate Director-PRA/LVA | $138.642 Stufe IV | Indianapolis, IN | 20.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Sr. Principal Scientist - Sales Data | $154.500 Stufe IV | Indianapolis, IN | 20.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| Associate Director - US Verzenio HCP Marketing | $127.920 Stufe IV | Chicago, IL | 08.10.2024 | 09.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director - DBU Payer Marketing | $141.744 Stufe IV | Indianapolis, IN | 17.07.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director - DBU Payer Marketing | $141.744 Stufe IV | Indianapolis, IN | 17.07.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director-Pricing, Reimbursement, and Market Access | $139.725 Stufe IV | Indianapolis, IN | 30.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Sr. Payer Technologist | $94.300 Stufe III | Indianapolis, IN | 24.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director-Pricing, Reimbursement, and Market Access | $139.725 Stufe IV | Indianapolis, IN | 24.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Sr. Payer Technologist | $94.300 Stufe III | Indianapolis, IN | 20.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Advisor - HCP Data Science | $150.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 20.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director - Marketing | $140.760 Stufe III | Indianapolis, IN | 20.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director | $141.110 Stufe IV | Indianapolis, IN | 20.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director - Marketing | $140.760 Stufe III | Indianapolis, IN | 16.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director | $141.110 Stufe IV | Indianapolis, IN | 16.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Manager, Data Engineer | $128.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 03.01.2024 | 08.01.2024 | Zertifiziert |
| Associate Director – Pricing, Reimbursement, & Market Access | $129.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 29.09.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Associate Director-Activity Data Engineering Lead | $140.190 Stufe IV | Indianapolis, IN | 02.06.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Lilly Value and Access Associate Director | $137.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 02.06.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Advisor | $150.500 Stufe IV | Indianapolis, IN | 02.06.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Advisor | $150.500 Stufe IV | Indianapolis, IN | 02.06.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Associate Director-Activity Data Engineering Lead | $140.190 Stufe IV | Greenwood, IN | 01.06.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Associate Director - Market Access & Strategy | $137.000 Stufe IV | Indianapolis, IN | 09.05.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| Sr. Director, Business Insights and Analytics, US Immunology | $203.400 Stufe IV | Washington, DC | 30.03.2023 | 06.04.2023 | Zertifiziert |
| Associate Director - Obesity Deal Development | $112.500 Stufe IV | Indianapolis, IN | 03.02.2023 | 01.03.2023 | Zertifiziert |
| Associate Director - Obesity Deal Development | $112.500 Stufe IV | Indianapolis, IN | 02.02.2023 | 01.03.2023 | Zertifiziert |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).