H1B-Gehaltsdaten

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Magnum Choice Insurance Agency Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Magnum Choice Insurance Agency Inc. hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: —.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadressePlano, TX
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein

Sponsert Magnum Choice Insurance Agency Inc. H-1B-Visa?

Magnum Choice Insurance Agency Inc. hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 24.12.2024. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Network and Computer Systems Administrator3—

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20242—
GJ 20251—

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Network and Computer Systems Administrator$62.400
Teilzeit · Stufe I
Plano, TX24.12.202406.01.2025Zertifiziert
Network and Computer Systems Administrator$62.400
Teilzeit · Stufe I
Plano, TX22.03.202402.04.2024Zertifiziert
Network and Computer Systems Administrator$62.400
Teilzeit · Stufe I
Plano, TX14.03.202425.03.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).