H1B-Gehaltsdaten

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Manske Dieckmann Thompson PLLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Manske Dieckmann Thompson PLLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $55.952.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseChicago, IL
Median des angebotenen Gehalts$55.952
Mittlere Gehaltshälfte$54.236–$58.562
10.–90. Perzentil$53.206–$60.129

Sponsert Manske Dieckmann Thompson PLLC H-1B-Visa?

Manske Dieckmann Thompson PLLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 28.04.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Architect 11$52.520
Architect 1 (designer)1$55.952
Architect/Designer 21$61.173

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$52.520
GJ 20251$55.952
GJ 20261$61.173

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Architect/Designer 2$61.173–$66.520
H-1B1 (Chile) · Stufe III
Chicago, IL28.04.202610.10.2026Zertifiziert
Architect 1 (designer)$55.952–$65.008
H-1B1 (Chile) · Stufe II
Chicago, IL21.03.202531.03.2025Zertifiziert
Architect 1$52.520–$56.160
H-1B1 (Chile) · Stufe I
Chicago, IL13.10.202221.11.2022Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).