H1B-Gehaltsdaten

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National Tropical Botanical Garden: H-1B-Gehälter und Sponsoring

National Tropical Botanical Garden hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 2. Mittleres angebotenes Gehalt: $51.054.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert2
ArbeitgeberadresseKalaheo, HI
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$51.054
Mittlere Gehaltshälfte$50.560–$51.548
10.–90. Perzentil$50.264–$51.844

Sponsert National Tropical Botanical Garden H-1B-Visa?

National Tropical Botanical Garden hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 29.08.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Breadfruit Collections Manager2$51.054
Breadfruit Collection Manager1—

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20232$52.042
GJ 20251$50.066

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Breadfruit Collections Manager$50.066–$54.933
Stufe I
Hana, HI29.08.202501.02.2026Zertifiziert
Breadfruit Collections Manager$52.042
Stufe II
Hana, HI14.12.202201.02.2023Zertifiziert
Breadfruit Collection Manager$52.042
Stufe II
Hana, HI14.12.202201.02.2023Zurückgezogen

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).