H1B-Gehaltsdaten

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Nite Owl Prints LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Nite Owl Prints LLC hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $90.584.

Anträge (LCAs)4
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseLombard, IL
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$90.584
Mittlere Gehaltshälfte$90.584–$107.792
10.–90. Perzentil$90.584–$118.117

Sponsert Nite Owl Prints LLC H-1B-Visa?

Nite Owl Prints LLC hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 12.05.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Global Supply Chain Manager4$90.584

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20252$90.584
GJ 20262$125.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Global Supply Chain Manager$125.000
Stufe III
Lombard, IL12.05.202621.07.2026Zertifiziert
Global Supply Chain Manager$125.000
Stufe III
Lombard, IL11.05.202620.07.2026Zurückgezogen
Global Supply Chain Manager$90.584
Stufe II
Lombard, IL04.02.202503.08.2025Zertifiziert
Global Supply Chain Manager$90.584
Stufe II
Lombard, IL07.10.202407.10.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).