H1B-Gehaltsdaten

Startseite › Arbeitgeber › Oracular Is LLC

Oracular Is LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Oracular Is LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $84.000.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseOshkosh, WI
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$84.000
Mittlere Gehaltshälfte$76.382–$97.848
10.–90. Perzentil$71.812–$106.157

Sponsert Oracular Is LLC H-1B-Visa?

Oracular Is LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 13.05.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Senior Consultant2$97.848
Consultant1$68.765

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20242$97.848
GJ 20251$68.765

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Consultant$68.765
Stufe I
Oshkosh, WI13.05.202501.10.2025Zertifiziert
Senior Consultant$84.000
Stufe II
Oshkosh, WI14.06.202401.07.2024Zertifiziert
Senior Consultant$111.696
Stufe IV
Oshkosh, WI22.03.202408.04.2024Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).