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DevOps Engineer bei People Tech Group, Inc: H-1B-Gehälter
14 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung DevOps Engineer bei People Tech Group, Inc. Medianes angebotenes Grundgehalt $86.653; mittleres Drittel $86.653–$86.653.
Anträge (LCAs)14
Median des angebotenen Gehalts$86.653
Mittlere Gehaltshälfte$86.653–$86.653
10.–90. Perzentil$86.653–$86.653
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2024 | 12 | $86.653 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 15.03.2024 | 15.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 15.03.2024 | 15.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 15.03.2024 | 15.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 13.03.2024 | 13.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 13.03.2024 | 13.03.2024 | Zurückgezogen |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 13.03.2024 | 13.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| $86.653–$86.654 Stufe II | Redmond, WA | 07.03.2024 | 07.03.2024 | Zertifiziert |
| — Stufe II | Redmond, WA | 29.02.2024 | 29.02.2024 | Abgelehnt |
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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).