H1B-Gehaltsdaten

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Peppermint Robotics USA, LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Peppermint Robotics USA, LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $124.093.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseDripping Springs, TX
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$124.093
Mittlere Gehaltshälfte$124.093–$127.650
10.–90. Perzentil$124.093–$129.783

Sponsert Peppermint Robotics USA, LLC H-1B-Visa?

Peppermint Robotics USA, LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 04.06.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Robotics Engineer2$124.093
Software Engineer1$131.206

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20263$124.093

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Robotics Engineer$124.093
Stufe III
Austin, TX04.06.202601.10.2026Zertifiziert
Software Engineer$131.206
Stufe III
Henrico, VA14.05.202601.10.2026Zertifiziert
Robotics Engineer$124.093
Stufe III
Dripping Springs, TX14.05.202601.10.2026Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).