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Senior Staff Inbound Product Manager bei ServiceNow, Inc.: H-1B-Gehälter
13 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Senior Staff Inbound Product Manager bei ServiceNow, Inc.. Medianes angebotenes Grundgehalt $187.741; mittleres Drittel $148.346–$200.304.
Anträge (LCAs)13
Median des angebotenen Gehalts$187.741
Mittlere Gehaltshälfte$148.346–$200.304
10.–90. Perzentil$147.742–$200.304
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 2 | $160.846 |
| GJ 2024 | 4 | $194.022 |
| GJ 2025 | 1 | $200.304 |
| GJ 2026 | 6 | $178.838 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $147.742–$240.000 Stufe IV | Santa Clara, CA | 05.06.2026 | 20.11.2026 | Zertifiziert |
| $147.742–$240.000 Stufe IV | Santa Clara, CA | 29.05.2026 | 25.11.2026 | Zertifiziert |
| $158.974–$300.000 Stufe IV | New York, NY | 11.05.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| $219.486–$270.000 | Irvington, NY | 28.04.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| $198.702–$265.000 Stufe IV | San Jose, CA | 12.03.2026 | 01.09.2026 | Zertifiziert |
| $198.702–$222.800 Stufe IV | Santa Clara, CA | 19.12.2025 | 22.12.2025 | Zertifiziert |
| $200.304–$220.000 Stufe IV | Santa Clara, CA | 28.03.2025 | 10.04.2025 | Zertifiziert |
| $200.304–$210.304 Stufe IV | Santa Clara, CA | 12.09.2024 | 10.03.2025 | Zertifiziert |
| $200.304–$220.304 Stufe IV | Santa Clara, CA | 30.07.2024 | 12.08.2024 | Zertifiziert |
| $187.741–$197.741 Stufe IV | Santa Clara, CA | 01.12.2023 | 30.05.2024 | Zertifiziert |
| $148.346–$185.118 Stufe IV | Allen, TX | 27.09.2023 | 02.10.2023 | Zertifiziert |
| $187.741–$194.479 Stufe IV | Santa Clara, CA | 20.09.2023 | 30.01.2024 | Zertifiziert |
| $133.952–$189.736 Stufe IV | Waltham, MA | 31.03.2023 | 30.09.2023 | Zertifiziert |
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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).