H1B-Gehaltsdaten

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Song Law Firm LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Song Law Firm LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $52.042.

Anträge (LCAs)3
Zertifiziert3
ArbeitgeberadresseFort Lee, NJ
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$52.042
Mittlere Gehaltshälfte$50.264–$57.470
10.–90. Perzentil$49.196–$60.728

Sponsert Song Law Firm LLC H-1B-Visa?

Song Law Firm LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 07.04.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Foreign Legal Consultant3$52.042

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$48.485
GJ 20251$52.042
GJ 20261$62.899

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Foreign Legal Consultant$62.899
Stufe II
Fort Lee, NJ07.04.202628.09.2026Zertifiziert
Foreign Legal Consultant$52.042
Stufe I
Fort Lee, NJ28.04.202501.10.2025Zertifiziert
Foreign Legal Consultant$48.485
Stufe I
Fort Lee, NJ11.05.202328.09.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).