H1B-Gehaltsdaten

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Spark Capital Partners, LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Spark Capital Partners, LLC hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 4. Mittleres angebotenes Gehalt: $217.510.

Anträge (LCAs)4
Zertifiziert4
ArbeitgeberadresseBoston, MA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$217.510
Mittlere Gehaltshälfte$201.264–$228.755
10.–90. Perzentil$185.506–$235.513

Sponsert Spark Capital Partners, LLC H-1B-Visa?

Spark Capital Partners, LLC hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 22.07.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Associate2$225.019
Investor2$200.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$210.019
GJ 20242$232.510
GJ 20251$175.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Investor$175.000–$260.000
Stufe II
San Francisco, CA22.07.202522.08.2025Zertifiziert
Investor$225.000
Stufe II
San Francisco, CA28.03.202420.09.2024Zertifiziert
Associate$240.019
Stufe II
San Francisco, CA18.03.202412.09.2024Zertifiziert
Associate$210.019
Stufe II
San Francisco, CA16.03.202315.08.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).