H1B-Gehaltsdaten

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Sr. Software Engineer bei System Soft Technologies, LLC: H-1B-Gehälter

15 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Sr. Software Engineer bei System Soft Technologies, LLC. Medianes angebotenes Grundgehalt $117.500; mittleres Drittel $106.250–$124.950.

Anträge (LCAs)15
Median des angebotenen Gehalts$117.500
Mittlere Gehaltshälfte$106.250–$124.950
10.–90. Perzentil$103.300–$130.000

Nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20236$120.000
GJ 20241$124.800
GJ 20253$105.000
GJ 20264$115.000

Anträge

GrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
$110.000
Stufe II
Chicago, IL22.05.202601.10.2026Zertifiziert
$132.080–$160.160
Stufe II
Trenton, NJ05.03.202624.08.2026Zertifiziert, dann zurückgezogen
$115.000–$140.000
Stufe II
Irving, TX04.08.202516.01.2026Zertifiziert, dann zurückgezogen
$115.000–$140.000
Stufe II
Irving, TX04.08.202516.01.2026Zertifiziert, dann zurückgezogen
$105.000–$125.000
Stufe II
Mason, OH23.06.202530.06.2025Zertifiziert
$105.000–$125.000
Stufe II
Mason, OH19.06.202530.06.2025Zurückgezogen
$104.000–$128.960
Stufe II
Mason, OH16.12.202423.12.2024Zertifiziert
$125.000–$150.000
Stufe II
Philadelphia, PA04.12.202411.12.2024Zertifiziert
$124.800–$156.000
Stufe II
Mooresville, NC07.05.202427.05.2024Zertifiziert
$103.000–$120.000
Stufe II
Chicago, IL19.09.202301.10.2023Zertifiziert
$103.000–$120.000
Stufe II
Chicago, IL15.09.202301.10.2023Zertifiziert
$120.000–$135.000
Stufe II
Raritan, NJ30.08.202305.09.2023Zertifiziert
$120.000–$135.000
Stufe II
Raritan, NJ29.08.202305.09.2023Zertifiziert
$130.000–$145.000
Stufe II
Vienna, VA28.02.202324.08.2023Zertifiziert
$130.000–$145.000
Stufe II
Hillsborough, NJ27.02.202324.08.2023Zertifiziert

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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).