Startseite › Arbeitgeber › Techpillars, Inc.
Techpillars, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring
Techpillars, Inc. hat 50 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 46. Mittleres angebotenes Gehalt: $110.550.
Ein H-1B-abhängiger Arbeitgeber hat einen hohen Anteil an H-1B-Arbeitskräften (z. B. 15 % oder mehr einer Belegschaft von 51 oder mehr) und muss zusätzliche Regeln zur Vermeidung der Verdrängung von US-Arbeitskräften einhalten.
Sponsert Techpillars, Inc. H-1B-Visa?
Techpillars, Inc. hat 50 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 21.05.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Software Developer | 24 | $101.200 |
| Software QA Analyst | 7 | $104.000 |
| Sr. Software Engineer | 5 | $115.000 |
| Sr. Software Developer | 5 | $112.500 |
| Database Architect | 3 | $115.000 |
| Software Engineer | 3 | $126.100 |
| Technical Project Manager | 2 | $134.500 |
| Database Administrator | 1 | $100.000 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 17 | $102.600 |
| GJ 2024 | 8 | $97.000 |
| GJ 2025 | 16 | $115.000 |
| GJ 2026 | 9 | $115.000 |
Marktübliche Lohnstufen
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
- Irving, TX7
- Coconut Creek, FL4
- Mason, OH4
- Aldie, VA4
- Collierville, TN3
- Charlotte, NC3
- Chattanooga, TN3
- Eagan, MN2
- Houston, TX2
- Chicago, IL2
- Temple Terrace, FL2
- McLean, VA2
- Phoenix, AZ2
- Aubrey, TX1
- Plano, TX1
- Minneapolis, MN1
- West Chester, OH1
- Tallahassee, FL1
- Cumming, GA1
- Richmond, VA1
Berufe
- Software Developers37
- Software Quality Assurance Analysts and Testers7
- Database Architects3
- Computer and Information Systems Managers2
- Database Administrators1
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Software Developer | $112.500 Stufe II | Phoenix, AZ | 21.05.2026 | 01.06.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Software Developer | $111.100–$130.000 Stufe II | Phoenix, AZ | 01.05.2026 | 11.05.2026 | Zertifiziert |
| Software Engineer | $126.100–$140.000 Stufe II | Aldie, VA | 19.03.2026 | 01.09.2026 | Zertifiziert |
| Software Engineer | $126.100–$140.000 Stufe II | Aldie, VA | 17.03.2026 | 01.09.2026 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Software QA Analyst | $120.000–$140.000 Stufe III | Mason, OH | 16.01.2026 | 05.06.2026 | Zertifiziert |
| Software QA Analyst | $120.000–$140.000 Stufe III | Mason, OH | 16.01.2026 | 05.06.2026 | Zurückgezogen |
| Sr. Software Engineer | $115.000–$140.000 Stufe II | Irving, TX | 05.08.2025 | 16.01.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Software Engineer | $115.000–$140.000 Stufe II | Irving, TX | 05.08.2025 | 16.01.2026 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Sr. Software Engineer | $115.000–$140.000 Stufe II | Irving, TX | 05.08.2025 | 16.01.2026 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Sr. Software Engineer | $115.000–$140.000 Stufe II | Irving, TX | 05.08.2025 | 16.01.2026 | Zertifiziert, dann zurückgezogen |
| Sr. Software Developer | $126.880 Stufe II | McLean, VA | 25.07.2025 | 04.08.2025 | Zertifiziert |
| Sr. Software Developer | $126.880 Stufe II | McLean, VA | 23.07.2025 | 04.08.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $110.000–$135.000 Stufe II | Chicago, IL | 25.03.2025 | 14.04.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $110.000–$135.000 Stufe II | Chicago, IL | 25.03.2025 | 14.04.2025 | Zurückgezogen |
| Software Developer | $115.000–$135.000 Stufe II | Harrisburg, PA | 07.03.2025 | 27.07.2025 | Zertifiziert |
| Technical Project Manager | $134.500–$155.000 Stufe II | Temple Terrace, FL | 28.02.2025 | 11.07.2025 | Zertifiziert |
| Technical Project Manager | $134.500–$155.000 Stufe II | Temple Terrace, FL | 25.02.2025 | 11.07.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $123.000–$147.000 Stufe II | Rockville, MD | 19.02.2025 | 17.08.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $118.000–$130.000 Stufe II | Tallahassee, FL | 20.12.2024 | 17.06.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $121.000–$145.000 Stufe II | Cumming, GA | 11.12.2024 | 06.06.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $112.000–$140.000 Stufe II | Houston, TX | 11.12.2024 | 29.05.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $110.000–$130.000 Stufe II | Houston, TX | 11.12.2024 | 29.05.2025 | Zertifiziert |
| Database Administrator | $100.000–$120.000 Stufe II | Irving, TX | 26.11.2024 | 10.05.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $110.000–$135.000 Stufe II | Richmond, VA | 21.10.2024 | 29.10.2024 | Zertifiziert |
| Software Developer | $94.500–$105.000 Stufe II | Clearwater, FL | 11.10.2024 | 18.02.2025 | Zertifiziert |
| Software Developer | $110.000–$125.000 Stufe II | Chattanooga, TN | 21.06.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Software Developer | $91.000–$110.000 Stufe II | West Chester, OH | 18.06.2024 | 26.06.2024 | Zertifiziert |
| Software Developer | $95.000–$110.000 Stufe II | Chattanooga, TN | 06.05.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| Software Developer | $95.000–$110.000 Stufe II | Chattanooga, TN | 03.05.2024 | 01.10.2024 | Zurückgezogen |
| Software QA Analyst | $97.000–$115.000 Stufe II | Aubrey, TX | 19.12.2023 | 23.05.2024 | Zertifiziert |
| Software QA Analyst | $97.000–$115.000 Stufe II | Plano, TX | 05.12.2023 | 23.05.2024 | Zertifiziert |
| Sr. Software Developer | $107.000–$120.000 Stufe II | Charlotte, NC | 14.11.2023 | 01.12.2023 | Zertifiziert |
| Software QA Analyst | $105.000–$125.000 Stufe II | Minneapolis, MN | 26.10.2023 | 11.04.2024 | Zertifiziert |
| Software Engineer | $114.050–$125.000 Stufe II | Aldie, VA | 16.08.2023 | 01.09.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $114.050–$125.000 Stufe II | Aldie, VA | 09.08.2023 | 01.09.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $101.200–$125.000 Stufe II | Charlotte, NC | 02.05.2023 | 10.05.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $101.200–$125.000 Stufe II | Charlotte, NC | 02.05.2023 | 10.05.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $101.200–$125.000 Stufe II | Eagan, MN | 12.04.2023 | 24.05.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $101.200–$125.000 Stufe II | Eagan, MN | 03.04.2023 | 24.05.2023 | Zertifiziert |
| Software QA Analyst | $104.000–$120.000 Stufe II | Mason, OH | 14.02.2023 | 05.06.2023 | Zertifiziert |
| Sr. Software Engineer | $110.000–$125.000 Stufe II | Irving, TX | 09.01.2023 | 16.01.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $110.000–$125.000 Stufe II | Irving, TX | 09.01.2023 | 16.01.2023 | Zurückgezogen |
| Software Developer | $95.000–$110.000 Stufe II | Coconut Creek, FL | 06.01.2023 | 16.01.2023 | Zertifiziert |
| Software QA Analyst | $104.000–$120.000 Stufe II | Mason, OH | 06.01.2023 | 06.06.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $95.000–$110.000 Stufe II | Coconut Creek, FL | 28.12.2022 | 05.01.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $95.000–$110.000 Stufe II | Coconut Creek, FL | 21.12.2022 | 16.05.2023 | Zertifiziert |
| Software Developer | $90.000–$110.000 Stufe II | Coconut Creek, FL | 01.12.2022 | 15.12.2022 | Zertifiziert |
| Database Architect | $115.000–$143.000 Stufe III | Collierville, TN | 15.11.2022 | 01.01.2023 | Zertifiziert |
| Database Architect | $115.000–$143.000 Stufe III | Collierville, TN | 15.11.2022 | 01.01.2023 | Zertifiziert |
| Database Architect | $115.000–$143.000 Stufe III | Collierville, TN | 23.10.2022 | 01.01.2023 | Zertifiziert |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).