Startseite › Arbeitgeber › TekSmart Consulting LLC
TekSmart Consulting LLC: H-1B-Gehälter und Sponsoring
TekSmart Consulting LLC hat 3 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 3. Mittleres angebotenes Gehalt: $115.814.
Sponsert TekSmart Consulting LLC H-1B-Visa?
TekSmart Consulting LLC hat 3 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 01.06.2026. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.
Gehälter nach Jobtitel
| Berufsbezeichnung | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Senior Software Analyst | 2 | $123.687 |
| Sr. Software Developer | 1 | $107.390 |
Anträge nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 1 | $115.814 |
| GJ 2024 | 1 | $107.390 |
| GJ 2026 | 1 | $131.560 |
Marktübliche Lohnstufen
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Standorte der Stellen
Berufe
Aktuelle Anträge
| Berufsbezeichnung | Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Software Analyst | $131.560–$160.000 Stufe II | Cupertino, CA | 01.06.2026 | 10.10.2026 | Zertifiziert |
| Sr. Software Developer | $107.390–$135.000 Stufe III | Louisville, KY | 14.06.2024 | 18.06.2024 | Zertifiziert |
| Senior Software Analyst | $115.814–$140.000 Stufe II | Cupertino, CA | 12.06.2023 | 10.10.2023 | Zertifiziert |
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).