H1B-Gehaltsdaten

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Silicon Design Engineer bei Tesla, Inc.: H-1B-Gehälter

19 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Silicon Design Engineer bei Tesla, Inc.. Medianes angebotenes Grundgehalt $230.000; mittleres Drittel $200.001–$260.000.

Anträge (LCAs)19
Median des angebotenen Gehalts$230.000
Mittlere Gehaltshälfte$200.001–$260.000
10.–90. Perzentil$153.000–$271.000

Nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20241$135.525
GJ 20251$150.000
GJ 202615$250.000

Anträge

GrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
$250.000
Stufe II
Austin, TX18.06.202625.06.2026Zertifiziert
$265.000
Stufe II
Palo Alto, CA16.06.202623.06.2026Zertifiziert
$265.000
Stufe II
Palo Alto, CA15.06.202622.06.2026Zertifiziert
$230.000
Stufe II
Palo Alto, CA10.06.202617.06.2026Zertifiziert
$260.000
Stufe II
Palo Alto, CA29.05.202622.06.2026Zertifiziert
$260.000
Stufe II
Palo Alto, CA15.05.202626.06.2026Zertifiziert, dann zurückgezogen
$155.000
Stufe I
Palo Alto, CA04.05.202601.10.2026Zertifiziert
$260.000
Stufe III
Palo Alto, CA30.04.202626.06.2026Zertifiziert, dann zurückgezogen
$280.000
Stufe II
Austin, TX21.04.202618.05.2026Zertifiziert
$230.000
Stufe III
Austin, TX14.04.202618.05.2026Zertifiziert
$230.000
Stufe II
Austin, TX08.04.202618.05.2026Zurückgezogen
$230.000
Stufe II
Palo Alto, CA08.04.202618.05.2026Zertifiziert
$280.000
Stufe II
Palo Alto, CA03.04.202627.04.2026Zertifiziert
$230.000
Stufe II
Palo Alto, CA02.04.202618.05.2026Zurückgezogen
$230.000
Stufe II
Austin, TX31.03.202618.05.2026Zertifiziert, dann zurückgezogen
$200.001
Stufe II
Austin, TX11.03.202613.04.2026Zertifiziert
$185.000
Stufe II
Palo Alto, CA19.01.202623.02.2026Zertifiziert
$150.000
Stufe II
Palo Alto, CA12.05.202501.10.2025Zertifiziert
$135.525
Stufe I
Palo Alto, CA10.06.202401.10.2024Zertifiziert

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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).