H1B-Gehaltsdaten

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Tilden-Coil Constructors Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

Tilden-Coil Constructors Inc. hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 4. Mittleres angebotenes Gehalt: $115.000.

Anträge (LCAs)4
Zertifiziert4
ArbeitgeberadresseRiverside, CA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$115.000
Mittlere Gehaltshälfte$112.500–$115.750
10.–90. Perzentil$108.000–$117.100

Sponsert Tilden-Coil Constructors Inc. H-1B-Visa?

Tilden-Coil Constructors Inc. hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 26.06.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Construction Manager2$110.000
Construction Project Manager1$115.000
Construction Cost Estimator1$118.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20231$115.000
GJ 20241$118.000
GJ 20252$110.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Construction Manager$115.000–$125.000
Stufe II
Riverside, CA26.06.202512.11.2025Zertifiziert
Construction Manager$105.000–$115.000
Stufe II
Riverside, CA09.10.202412.11.2024Zertifiziert
Construction Cost Estimator$118.000–$128.000
Stufe IV
Riverside, CA28.02.202429.08.2024Zertifiziert
Construction Project Manager$115.000–$125.000
Stufe II
Riverside, CA22.08.202305.09.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).