Startseite › Arbeitgeber › Toast, Inc. › Software Engineer II
Software Engineer II bei Toast, Inc.: H-1B-Gehälter
12 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Software Engineer II bei Toast, Inc.. Medianes angebotenes Grundgehalt $145.568; mittleres Drittel $142.106–$147.538.
Anträge (LCAs)12
Median des angebotenen Gehalts$145.568
Mittlere Gehaltshälfte$142.106–$147.538
10.–90. Perzentil$138.444–$150.443
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 1 | $140.500 |
| GJ 2024 | 6 | $144.496 |
| GJ 2025 | 4 | $147.657 |
| GJ 2026 | 1 | $157.262 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $157.262 Stufe I | New York, NY | 01.05.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| $142.642 Stufe II | Lubbock, TX | 13.08.2025 | 20.08.2025 | Zertifiziert |
| $150.000 Stufe I | San Francisco, CA | 11.07.2025 | 17.07.2025 | Zertifiziert |
| $150.492 Stufe II | Mount Prospect, IL | 17.05.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $145.314 Stufe II | Boston, MA | 25.03.2025 | 26.08.2025 | Zertifiziert |
| $146.082 Stufe II | Brookline, MA | 06.06.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $143.170 Stufe II | Scottsdale, AZ | 04.04.2024 | 01.10.2024 | Zertifiziert |
| $138.216 Stufe II | Boston, MA | 15.03.2024 | 21.08.2024 | Zertifiziert |
| $138.216 Stufe II | Boston, MA | 07.03.2024 | 21.08.2024 | Zertifiziert |
| $146.718 Stufe II | Boston, MA | 04.12.2023 | 10.05.2024 | Zertifiziert |
| $145.822 Stufe II | Philadelphia, PA | 23.11.2023 | 24.05.2024 | Zertifiziert |
| $140.500 Stufe I | East Hanover, NJ | 17.04.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
Software Engineer II bei allen Arbeitgebern →
Weitere Stellen bei Toast, Inc.
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).