H1B-Gehaltsdaten

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TradeSun, Inc.: H-1B-Gehälter und Sponsoring

TradeSun, Inc. hat 4 Labor Condition Applications für H-1B und verwandte Visa in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht; zertifiziert: 4. Mittleres angebotenes Gehalt: $85.206.

Anträge (LCAs)4
Zertifiziert4
ArbeitgeberadresseDel Mar, CA
H-1B-abhängiger ArbeitgeberNein
Median des angebotenen Gehalts$85.206
Mittlere Gehaltshälfte$50.000–$120.411
10.–90. Perzentil$50.000–$120.411

Sponsert TradeSun, Inc. H-1B-Visa?

TradeSun, Inc. hat 4 Labor Condition Applications in den Geschäftsjahren 2023–2026 eingereicht, der letzte am 06.03.2025. Eine LCA ist der erste Schritt eines H-1B-Antrags, daher hat der Arbeitgeber H-1B-Arbeitskräfte gesponsert oder sich darauf vorbereitet; dies garantiert jedoch kein Sponsoring für eine bestimmte Stelle. Prüfen Sie die eigenen Stellenanzeigen des Arbeitgebers.

Gehälter nach Jobtitel

BerufsbezeichnungLCAsMedian-Gehalt
Director of Engineering2$120.411
Investment Analyst2$50.000

Anträge nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20232$120.411
GJ 20252$50.000

Marktübliche Lohnstufen

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Standorte der Stellen

Berufe

Aktuelle Anträge

BerufsbezeichnungGrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
Investment Analyst$50.000–$65.000
Stufe I
San Diego, CA06.03.202513.08.2025Zertifiziert
Investment Analyst$50.000–$65.000
Stufe I
Del Mar, CA06.03.202513.08.2025Zertifiziert
Director of Engineering$120.411–$125.000
Stufe I
San Diego, CA14.07.202303.08.2023Zertifiziert
Director of Engineering$120.411–$125.000
Stufe I
Del Mar, CA14.07.202303.08.2023Zertifiziert

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).