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Mainframe Programmer bei Transcend IT Solutions LLC.: H-1B-Gehälter
12 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Mainframe Programmer bei Transcend IT Solutions LLC.. Medianes angebotenes Grundgehalt $82.243; mittleres Drittel $79.680–$86.424.
Anträge (LCAs)12
Median des angebotenen Gehalts$82.243
Mittlere Gehaltshälfte$79.680–$86.424
10.–90. Perzentil$79.452–$89.642
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2025 | 3 | $79.706 |
| GJ 2026 | 9 | $83.637 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $79.602 Stufe II | Wilmington, DE | 27.05.2026 | 04.06.2026 | Zertifiziert |
| $83.637 Stufe II | Irvine, CA | 20.05.2026 | 28.05.2026 | Zertifiziert |
| $71.282 Stufe I | O'Fallon, MO | 04.05.2026 | 12.05.2026 | Zertifiziert |
| $96.637 Stufe II | Cincinnati, OH | 02.04.2026 | 01.10.2026 | Zertifiziert |
| $86.424 Stufe II | O'Fallon, MO | 01.04.2026 | 09.04.2026 | Zertifiziert |
| $82.243 Stufe II | Columbus, OH | 27.02.2026 | 09.03.2026 | Zertifiziert |
| $82.243 Stufe II | Wilmington, DE | 23.01.2026 | 02.02.2026 | Zertifiziert |
| $86.424 Stufe II | O'Fallon, MO | 18.12.2025 | 26.12.2025 | Zertifiziert |
| $90.000 Stufe II | Westlake, TX | 10.12.2025 | 18.12.2025 | Zertifiziert |
| $79.435 Stufe II | Tampa, FL | 09.07.2025 | 17.07.2025 | Zertifiziert |
| $79.706 Stufe II | Riverwoods, IL | 13.06.2025 | 01.10.2025 | Zertifiziert |
| $80.038 Stufe II | Tampa, FL | 04.06.2025 | 16.06.2025 | Zertifiziert |
Weitere Stellen bei Transcend IT Solutions LLC.
- Applications Developer$101.192
- Java Developer$98.821
- Application Developer$98.904
- Application Programmer$74.214
- Software Development Engineer$100.048
- Web Applications Programmer$81.412
- Software Engineer$100.048
- DevOps Engineer$105.030
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).