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Computer Systems Engineers/Architects in North Chicago, IL: H-1B-Gehälter
141 Arbeitsbedingungenanträge für diesen Beruf mit Arbeitsort in North Chicago, IL. Medianes angebotenes Grundgehalt $98.259; mittleres Drittel $82.846–$128.713.
Nach Lohnstufe
| Lohnstufe | Median-Gehalt |
|---|---|
| Stufe I (Einstieg) | $67.000 |
| Stufe II (qualifiziert) | $82.846 |
| Stufe III (erfahren) | $107.640 |
| Stufe IV (vollständig kompetent) | $133.217 |
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Arbeitgeber
| Arbeitgeber | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 74 | $98.259 |
| AbbVie Inc. | 27 | $137.000 |
| Tata Consultancy Services Limited | 27 | $82.846 |
| Zifo Technologies, Inc | 4 | $72.375 |
| Persistent Systems, Inc. | 4 | $94.575 |
| HCL America Inc | 2 | $88.150 |
| Virtusa Corporation | 1 | $161.000 |
| Artificial Intelligence LLC | 1 | $58.053 |
| Amur Technologies, Inc. | 1 | $82.846 |
Stellenbezeichnungen
- Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects30
- Senior Associate JC60 -Computer Systems Engineers/Architects26
- Architect25
- Senior Manager JC45 - Computer Systems Engineers/Architects12
- Business Systems Consultant4
- Technical Analyst4
- Solution Architect II3
- AEM Architect, Technology I2
- Associate Business Systems Consultant2
- Manager JC50 - Information Technology Project Managers2
- Senior Analyst - Business Systems, SAP2
- Technology Engineer II1
- Associate II JC65 - Computer Systems Engineers/Architects1
- Application Technology Lead1
- Sr. Mgr. JC45 - Information Technology Project Managers1
H-1B-Sponsoren in North Chicago, IL →
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).