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Electrical Engineers in Chattanooga, TN: H-1B-Gehälter
38 Arbeitsbedingungenanträge für diesen Beruf mit Arbeitsort in Chattanooga, TN. Medianes angebotenes Grundgehalt $93.507; mittleres Drittel $89.170–$100.589.
Nach Lohnstufe
| Lohnstufe | Median-Gehalt |
|---|---|
| Stufe I (Einstieg) | $82.654 |
| Stufe II (qualifiziert) | $97.240 |
| Stufe III (erfahren) | $149.999 |
| Stufe IV (vollständig kompetent) | $160.470 |
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Arbeitgeber
| Arbeitgeber | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Mesa Associates, Inc. | 10 | $85.260 |
| V-Soft Consulting Group, INC | 5 | $92.000 |
| Qualus, LLC | 5 | $100.589 |
| Astec, Inc. | 4 | $89.772 |
| Volkswagen Group of America, Inc. | 4 | $114.627 |
| Black & Veatch Corporation | 3 | $97.240 |
| Signal Energy, LLC | 2 | $154.590 |
| ATN Hoelzel LP | 1 | $85.000 |
| Buzzi Unicem USA Inc. | 1 | — |
| Dako Resources, LLC | 1 | $95.014 |
| Burns & Mcdonnell Engineering Company, Inc. | 1 | $97.240 |
| Quanta Technology LLC | 1 | $160.470 |
Stellenbezeichnungen
- Electrical Engineering Analyst5
- Controls Engineer4
- P&C Engineering Associate3
- Infotainment Validation Specialist3
- Engineer III- Protection and Control3
- Senior Commissioning Manager2
- Sr. Relay Protection Engineering Specialist1
- Associate Engineer1
- Electrical Designer-Industrial Automation1
- Vehicle Analysis Electrical Specialist1
- Electrical Engineering Analyst – Infotainment Testing1
- Engineer1
- Engineer II- Protection and Control1
- Electrical Engineer 21
- Electrical Engineer 31
H-1B-Sponsoren in Chattanooga, TN →
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).