H1B-Gehaltsdaten

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General and Operations Managers in San Diego, CA: H-1B-Gehälter

45 Arbeitsbedingungenanträge für diesen Beruf mit Arbeitsort in San Diego, CA. Medianes angebotenes Grundgehalt $139.847; mittleres Drittel $110.744–$172.154.

Anträge (LCAs)45
Median des angebotenen Gehalts$139.847
Mittlere Gehaltshälfte$110.744–$172.154
10.–90. Perzentil$70.800–$225.768

Nach Lohnstufe

LohnstufeMedian-Gehalt
Stufe I (Einstieg)$71.000
Stufe II (qualifiziert)$114.814
Stufe III (erfahren)$176.800
Stufe IV (vollständig kompetent)$250.000

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Arbeitgeber

ArbeitgeberLCAsMedian-Gehalt
Qualcomm Incorporated5$114.500
University of Michigan3$163.651
VAStek Inc.2$110.000
Qualcomm Technologies, Inc.2$170.249
Globex IT Solutions, Inc.2$114.629
Scoot Education Inc2$97.500
San Diego Symphony Orchestra Association2$159.170
Rosenex2$111.488
Amazon.com Services LLC2$177.555
Rhino Linings Corporation1$150.000
Miss Rose Sister Violet, LLC1$69.763
3Sixty Fundraising, LLC1$70.000
Element Biosciences, Inc.1$180.814
Catalent Pharma Solutions1$139.847
Fortuna Business Management Consulting1$176.800
Talebnejad Inc1$70.000
Lskd US, Inc.1$112.000
Aussie Josh1$102.794
Aussie Yacht Services1—
Meridian Institute1$160.000
Vitable Inc.1$95.000
FTR, LTD1—
GTM Restaurants Inc.1$71.000
Harmony Home Medical, INC1$68.162
Dishita LLC1$80.000
O(1) Labs Operating Corporation1$300.000
Porton USA LLC1$115.000
Shanghai Pharma Biotherapeutics USA Inc.1$256.000
ResMed Corp.1$190.000
ServiceNow, Inc.1$219.710
TACNA Services, LLC1$250.000
Infinium Spirits, Inc.1$355.212

Stellenbezeichnungen

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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).