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Regulatory Affairs Specialists in Bothell, WA: H-1B-Gehälter
25 Arbeitsbedingungenanträge für diesen Beruf mit Arbeitsort in Bothell, WA. Medianes angebotenes Grundgehalt $92.000; mittleres Drittel $83.500–$107.000.
Nach Lohnstufe
| Lohnstufe | Median-Gehalt |
|---|---|
| Stufe I (Einstieg) | $63.856 |
| Stufe II (qualifiziert) | $91.000 |
| Stufe III (erfahren) | $92.040 |
| Stufe IV (vollständig kompetent) | $110.000 |
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Arbeitgeber
| Arbeitgeber | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Seagen Inc. | 7 | $98.000 |
| Intellectt, Inc. | 3 | $93.600 |
| FUJIFILM Sonosite, Inc. | 3 | $70.699 |
| Philips North America LLC | 2 | $86.549 |
| Heartstream US LLC | 2 | $98.508 |
| FUJIFILM SonoSite Manufacturing LLC | 2 | $72.553 |
| Bruker Nano, Inc. | 1 | $98.000 |
| 3B Medical, Inc. | 1 | $86.549 |
| L&T Technology Services Limited | 1 | $83.500 |
| ResMed Digital Health Inc. | 1 | $120.000 |
| Novozen Healthcare LLC. | 1 | $124.800 |
| Populus Group LLC | 1 | $108.160 |
Stellenbezeichnungen
- Regulatory Affairs Specialist6
- Senior Quality and Regulatory Engineer3
- Regulatory Affairs Associate3
- Associate Manager, Regulatory Affairs2
- Senior Regulatory Affairs Specialist2
- Sr. Regulatory Affairs Specialist2
- Manager, Regulatory Affairs CMC1
- Quality Assurance Specialist1
- Case Management Specialist II1
- Senior Specialist, Case Management1
- IT CSV Analyst III1
- Lead Compliance Engineer1
- IT Quality & Compliance Analyst1
H-1B-Sponsoren in Bothell, WA →
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).