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Angular Developer: H-1B-Gehälter
165 Arbeitsbedingungenanträge verwendeten die Stellenbezeichnung Angular Developer. Medianes angebotenes Grundgehalt $101.192; mittleres Drittel $92.500–$112.923.
Anträge (LCAs)165
Median des angebotenen Gehalts$101.192
Mittlere Gehaltshälfte$92.500–$112.923
10.–90. Perzentil$84.136–$126.090
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Arbeitgeber
| Arbeitgeber | LCAs | Median-Gehalt |
|---|
| Stier Solutions Inc | 5 | $97.000 |
| Technumen, Inc | 4 | $112.986 |
| Antra, Inc. | 4 | $89.250 |
| Aplomb Technologies Inc. | 4 | $101.500 |
| Tejase Technologies, Inc | 4 | $108.222 |
| DPR Solutions Inc | 3 | $110.510 |
| Collaborate Solutions Inc | 3 | $98.904 |
| IT Resources, Inc. | 3 | $98.904 |
| Pro-Tek Consulting | 3 | $119.787 |
| Maxsoft IT LLC | 3 | $85.530 |
| Experis US, LLC | 3 | $151.819 |
| Omnicron Technologies LLC | 3 | $84.095 |
| Oakton Technologies LLC | 3 | $126.090 |
| Flyhigh Staffing LLC | 3 | $131.997 |
| Keane Soft Inc. | 2 | $105.914 |
| Metanoia Solutions, Inc. | 2 | $123.045 |
| LussoTech LLC | 2 | $97.510 |
| Schrill Technologies Inc | 2 | $108.000 |
| Solugenix Corporation | 2 | $78.094 |
| Han IT Staffing, Inc. | 2 | $102.388 |
| SP Tech Resources Inc | 2 | $102.180 |
| Eliassen Group, LLC | 2 | $125.000 |
| Artifint Technologies LLC | 2 | $82.763 |
| Automation Technologies LLC | 2 | $93.142 |
| Nestor Technologies, Inc. | 2 | $108.500 |
| Insight Global, LLC | 2 | — |
| Globex IT Solutions, Inc. | 2 | $106.766 |
| Advithri Technologies LLC | 2 | $75.901 |
| Etekserve Inc | 2 | $107.255 |
| Scadea Software Solutions Inc. | 2 | $87.692 |
| Lyve Tech LLC | 2 | $87.750 |
| Econtenti Inc | 2 | $111.176 |
| Infylogy Corp | 2 | $92.500 |
| Xcelo Group Inc | 2 | $106.059 |
| Prorsum Technologies, Inc. | 2 | $119.257 |
| Asb Resources | 2 | $135.000 |
| Indus Group, Inc. | 1 | $92.050 |
| ZionTech Solutions, Inc. | 1 | $98.904 |
| Teckpros LLC | 1 | $110.510 |
| Dataquad Inc | 1 | $92.050 |
| Swanktek Inc | 1 | $102.544 |
| Esvee Technologies, Inc | 1 | $99.008 |
| Anjaneyap Inc. | 1 | — |
| E-Giants Technologies LLC | 1 | $101.109 |
| Tek Gigz LLC | 1 | $101.109 |
| CSXTech Inc. | 1 | $98.904 |
| Symbioun Technologies, Inc. | 1 | $109.283 |
| Inspirix Technologies LLC | 1 | $99.000 |
| Involgixs Inc | 1 | $98.904 |
| Zymebalanz LLC | 1 | $85.197 |
| Primitive Partners LLC | 1 | $92.040 |
| Fusion Plus Solutions Inc. | 1 | $115.000 |
| MOURI Tech, LLC | 1 | $102.000 |
| Radcom Software Services, LLC. | 1 | $102.294 |
| Data Science Technologies LLC | 1 | $93.142 |
| Karsun Solutions LLC | 1 | $158.000 |
| Artificial Intelligence Technologies LLC | 1 | $93.142 |
| Serenity Infotech Inc. | 1 | $81.411 |
| Digital Technologies LLC | 1 | $93.142 |
| Robotics Technologies LLC | 1 | $93.412 |
Nach Lohnstufe
| Lohnstufe | Median-Gehalt |
|---|
| Stufe I (Einstieg) | $91.000 |
| Stufe II (qualifiziert) | $105.614 |
| Stufe III (erfahren) | $135.000 |
| Stufe IV (vollständig kompetent) | $156.499 |
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|
| GJ 2023 | 46 | $98.904 |
| GJ 2024 | 41 | $99.694 |
| GJ 2025 | 36 | $108.118 |
| GJ 2026 | 39 | $108.222 |
Städte
- Charlotte, NC27
- Irving, TX6
- Owings Mills, MD5
- Trenton, NJ5
- Houston, TX5
- Juno Beach, FL4
- McLean, VA4
- Columbus, OH4
- Atlanta, GA4
- Richardson, TX3
- Reston, VA3
- Eden Prairie, MN3
- Plano, TX3
- Mason, OH3
- Stevens Point, WI3
- Aubrey, TX2
- Alpharetta, GA2
- Livermore, CA2
- Durham, NC2
- Richmond, VA2
- Phoenix, AZ2
- Farmers Branch, TX2
- Suwanee, GA2
- Cincinnati, OH2
- Garland, TX2
- Malvern, PA2
- Buffalo Grove, IL2
- Addison, TX2
- New York, NY2
- Iselin, NJ2
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).