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Corporate Associate: H-1B-Gehälter
58 Arbeitsbedingungenanträge verwendeten die Stellenbezeichnung Corporate Associate. Medianes angebotenes Grundgehalt $265.000; mittleres Drittel $230.000–$370.000.
Arbeitgeber
| Arbeitgeber | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Gunderson Dettmer Stough Villeneuve Franklin and Hachigian, LLP | 25 | $357.500 |
| Wachtell, Lipton, Rosen & Katz | 15 | $240.000 |
| Sullivan & Worcester LLP | 2 | $275.000 |
| Mintz, Levin, Cohn, Ferris, Glovsky, and Popeo, P.C. | 2 | $395.000 |
| Jefferies LLC | 2 | $138.000 |
| Greenberg Traurig, LLP | 2 | $312.500 |
| Stradling Yocca Carlson & Rauth LLP | 2 | $220.000 |
| Thompson Hine LLP | 1 | $129.584 |
| Casner & Edwards, LLP | 1 | $147.000 |
| Bartko LLP | 1 | $96.000 |
| Meitar NY Inc. | 1 | $155.000 |
| Nelson Mullins Riley & Scarborough LLP | 1 | $204.194 |
| Inventus Law PC | 1 | $123.094 |
| Day Pitney LLP | 1 | $235.000 |
| Buchalter LLP | 1 | $225.000 |
Nach Lohnstufe
| Lohnstufe | Median-Gehalt |
|---|---|
| Stufe I (Einstieg) | $230.000 |
| Stufe II (qualifiziert) | $240.000 |
| Stufe III (erfahren) | $337.500 |
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 13 | $300.000 |
| GJ 2024 | 8 | $357.500 |
| GJ 2025 | 16 | $255.000 |
| GJ 2026 | 20 | $232.500 |
Städte
- New York, NY40
- Boston, MA4
- Redwood City, CA3
- San Francisco, CA3
- Los Angeles, CA3
- Newport Beach, CA2
- Cleveland, OH1
- San Diego, CA1
- Atlanta, GA1
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).