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Principal Product Manager - Technical: H-1B-Gehälter
58 Arbeitsbedingungenanträge verwendeten die Stellenbezeichnung Principal Product Manager - Technical. Medianes angebotenes Grundgehalt $201.600; mittleres Drittel $173.950–$225.000.
Arbeitgeber
| Arbeitgeber | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| Amazon.com Services LLC | 25 | $210.000 |
| Red Hat, Inc. | 6 | $165.300 |
| Amazon Development Center U.S., Inc. | 6 | $215.000 |
| T-Mobile USA, Inc. | 5 | $181.600 |
| Mastercard International Incorporated | 3 | $145.000 |
| eBay Inc. | 2 | $277.532 |
| Amazon Advertising LLC | 2 | $198.800 |
| Re:Car, Inc. | 2 | $260.000 |
| Mastercard Technologies, LLC | 2 | $148.000 |
| Viant Technology LLC | 1 | $250.000 |
| Amazon Data Services, Inc | 1 | $222.300 |
| Auger Inc. | 1 | $375.000 |
| QXO, Inc. | 1 | $300.000 |
| Practice by Numbers, Inc. | 1 | $167.024 |
Nach Lohnstufe
| Lohnstufe | Median-Gehalt |
|---|---|
| Stufe I (Einstieg) | $217.700 |
| Stufe II (qualifiziert) | $215.000 |
| Stufe III (erfahren) | $205.100 |
| Stufe IV (vollständig kompetent) | $190.456 |
Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 14 | $208.300 |
| GJ 2024 | 12 | $197.118 |
| GJ 2025 | 29 | $205.100 |
| GJ 2026 | 2 | $233.512 |
Städte
- Seattle, WA15
- Bellevue, WA8
- Sunnyvale, CA4
- Austin, TX4
- O'Fallon, MO3
- Troy, NY2
- San Jose, CA2
- Atlanta, GA2
- Arlington, VA2
- Houston, TX2
- Boston, MA2
- New York, NY2
- Troy, MI2
- OFallon, MO2
- Irvine, CA1
- Mason, OH1
- Bothell, WA1
- Palo Alto, CA1
- Raleigh, NC1
- Redmond, WA1
Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).