Δεδομένα Μισθών H1B

Αρχική › Εργοδότες › Burns & Mcdonnell Engineering Company, Inc. › Assistant Construction Manager

Assistant Construction Manager σε Burns & Mcdonnell Engineering Company, Inc.: Μισθοί H-1B

15 αιτήσεις εργασιακών όρων για την ειδικότητα Assistant Construction Manager σε Burns & Mcdonnell Engineering Company, Inc.. Διάμεσος προσφερόμενος βασικός μισθός $111.537. Μεσαίο ήμισυ $110.656–$113.860.

Αιτήσεις (LCA)15
Διάμεσος προσφερόμενος μισθός$111.537
Μεσαίο ήμισυ μισθών$110.656–$113.860
10η–90η εκατοστημόριο$68.241–$115.317

Ανά οικονομικό έτος

Οικονομικό έτοςLCAsΔιάμεσος μισθός
ΟΕ20233$110.656
ΟΕ20244$97.500
ΟΕ20258$112.773

Αιτήσεις

Βασικός μισθόςΤοποθεσίαΥποβλήθηκεΗμερομηνία έναρξηςΚατάσταση
$112.773Oak Creek, WI28 Μαΐ 20251 Ιουν 2025Πιστοποιημένο
$112.773Chicago, IL19 Μαΐ 20251 Ιουν 2025Πιστοποιημένο
$111.537
Επίπεδο IV
Sioux Falls, SD28 Απρ 202528 Απρ 2025Πιστοποιημένο
$114.947Oak Creek, WI24 Απρ 20251 Οκτ 2025Πιστοποιημένο
$114.947Southfield, MI24 Απρ 20251 Οκτ 2025Πιστοποιημένο
$111.537Dallas, TX17 Απρ 202528 Απρ 2025Πιστοποιημένο
$112.773Chicago, IL29 Οκτ 202428 Δεκ 2024Πιστοποιημένο
$111.537Dallas, TX1 Οκτ 202428 Μαρ 2025Πιστοποιημένο
$115.564Wichita, KS9 Ιουλ 202414 Δεκ 2024Πιστοποιημένο
$115.564Dallas, TX4 Ιουλ 202414 Δεκ 2024Πιστοποιημένο
$59.966
Επίπεδο II
Chicago, IL10 Μαΐ 202422 Μαΐ 2024Πιστοποιημένο
$79.435
Επίπεδο IV
Austin, TX21 Φεβ 20244 Μαρ 2024Πιστοποιημένο
$60.778
Επίπεδο III
Houston, TX10 Απρ 202330 Αυγ 2023Πιστοποιημένο
$110.656
Επίπεδο IV
Wichita, KS15 Δεκ 202223 Δεκ 2022Πιστοποιημένο
$110.656
Επίπεδο IV
Dallas, TX14 Δεκ 202223 Δεκ 2022Πιστοποιημένο

Άλλες θέσεις σε Burns & Mcdonnell Engineering Company, Inc.

Οι μισθοί αντιστοιχούν στο κατώτατο όριο της προσφερόμενης αμοιβής σε κάθε αίτηση, μετατραπέντες σε ετήσιο ποσό· τα στατιστικά στοιχεία χρησιμοποιούν μόνο πιστοποιημένες αιτήσεις πλήρους απασχόλησης. Η LCA δεν είναι έγκριση βίζας και μία LCA μπορεί να καλύπτει πολλές θέσεις. Πηγή: Υπουργείο Εργασίας ΗΠΑ, δεδομένα γνωστοποίησης LCA OFLC, οικονομικά έτη 2023–2026 (τελευταία απόφαση 30 Ιουν 2026).