Αρχική › Εργοδότες › Candor PS LLC

Candor PS LLC: Μισθοί και χορηγία H-1B

Ο Candor PS LLC υπέβαλε 44 αιτήσεις όρων εργασίας για βίζες H-1B και συναφείς στα οικονομικά έτη 2023–2026· πιστοποιημένες: 43. Διάμεσος προσφερόμενος μισθός: $100.880.

Χορηγεί ο Candor PS LLC βίζες H-1B;

Ο Candor PS LLC υπέβαλε 44 αιτήσεις όρων εργασίας στα οικονομικά έτη 2023–2026, η τελευταία υποβλήθηκε στις 12 Μαΐ 2026. Η LCA είναι το πρώτο βήμα μιας αίτησης H-1B, οπότε ο εργοδότης έχει χορηγήσει ή προετοιμαστεί να χορηγήσει βίζες σε εργαζόμενους H-1B· αυτό δεν εγγυάται χορηγία για κάποια συγκεκριμένη θέση. Ελέγξτε τις δικές του αγγελίες εργασίας.

Μισθοί ανά τίτλο εργασίας

Αιτήσεις ανά οικονομικό έτος

Επίπεδα ισχύοντος μισθού

• Επίπεδο I (εισαγωγικό)45%
• Επίπεδο II (ειδικευμένο)50%
• Επίπεδο III (έμπειρο)2%
• Επίπεδο IV (πλήρως ικανό)2%

Το Υπουργείο Εργασίας ορίζει τέσσερα επίπεδα ισχύοντος μισθού για κάθε επάγγελμα και περιοχή, από Επίπεδο I (εισαγωγικό) έως Επίπεδο IV (πλήρως ικανός). Ο εργοδότης επιλέγει το επίπεδο που ταιριάζει στις απαιτήσεις της εργασίας.

Πού βρίσκονται οι εργασίες

• San Jose, CA23
• Sunnyvale, CA4
• Federal Way, WA2
• California, CA1
• Seattle, WA1
• Austin, TX1
• Newark, CA1
• Leander, TX1
• Brea Frisco, TX1
• Celina, TX1
• Glendale, CA1
• Georgetown, TX1
• Irving, TX1
• McLean, VA1
• El Segundo, CA1
• Torrance, CA1
• Arlington Heights, IL1
• Apex, NC1

Επαγγέλματα

• Computer Programmers13
• Computer Systems Engineers/Architects11
• Software Developers8
• Computer Systems Analysts4
• Management Analysts3
• Database Administrators3
• Software Quality Assurance Analysts and Testers1
• Network and Computer Systems Administrators1

Πιο πρόσφατες αιτήσεις

Οι μισθοί αντιστοιχούν στο κατώτατο όριο της προσφερόμενης αμοιβής σε κάθε αίτηση, μετατραπέντες σε ετήσιο ποσό· τα στατιστικά στοιχεία χρησιμοποιούν μόνο πιστοποιημένες αιτήσεις πλήρους απασχόλησης. Η LCA δεν είναι έγκριση βίζας και μία LCA μπορεί να καλύπτει πολλές θέσεις. Πηγή: Υπουργείο Εργασίας ΗΠΑ, δεδομένα γνωστοποίησης LCA OFLC, οικονομικά έτη 2023–2026 (τελευταία απόφαση 30 Ιουν 2026).