Δεδομένα Μισθών H1B

Αρχική › Εργοδότες › Cummins Inc. › IT Analyst

IT Analyst σε Cummins Inc.: Μισθοί H-1B

13 αιτήσεις εργασιακών όρων για την ειδικότητα IT Analyst σε Cummins Inc.. Διάμεσος προσφερόμενος βασικός μισθός $77.896. Μεσαίο ήμισυ $76.606–$82.181.

Αιτήσεις (LCA)13
Διάμεσος προσφερόμενος μισθός$77.896
Μεσαίο ήμισυ μισθών$76.606–$82.181
10η–90η εκατοστημόριο$73.545–$86.253

Ανά οικονομικό έτος

Οικονομικό έτοςLCAsΔιάμεσος μισθός
ΟΕ20233$82.181
ΟΕ20241$76.357
ΟΕ20256$81.068
ΟΕ20263$72.842

Αιτήσεις

Βασικός μισθόςΤοποθεσίαΥποβλήθηκεΗμερομηνία έναρξηςΚατάσταση
$72.842–$86.400
Επίπεδο I
Columbus, IN8 Ιουν 20261 Οκτ 2026Πιστοποιημένο
$77.896–$86.400
Επίπεδο I
Columbus, IN20 Μαΐ 20261 Οκτ 2026Πιστοποιημένο
$72.454–$86.400Shoreview, MN15 Μαΐ 20261 Οκτ 2026Πιστοποιημένο
$86.694–$98.400
Επίπεδο II
Columbus, IN6 Μαΐ 202514 Μαΐ 2025Πιστοποιημένο
$76.606–$86.400
Επίπεδο I
Columbus, IN2 Μαΐ 20251 Οκτ 2025Πιστοποιημένο
$76.606–$84.000
Επίπεδο I
Columbus, IN29 Απρ 20251 Οκτ 2025Πιστοποιημένο
$87.298–$98.400
Επίπεδο II
Columbus, IN14 Οκτ 20248 Απρ 2025Πιστοποιημένο
$76.357–$98.400
Επίπεδο II
Fridley, MN2 Μαΐ 202410 Αυγ 2024Πιστοποιημένο
$84.490–$96.000
Επίπεδο II
Columbus, IN17 Νοε 20239 Μαΐ 2024Πιστοποιημένο, στη συνέχεια αποσυρθείσα
$77.646–$82.800
Επίπεδο II
Columbus, IN15 Σεπ 20231 Οκτ 2023Πιστοποιημένο, στη συνέχεια αποσυρθείσα
$82.181–$93.600
Επίπεδο II
Indianapolis, IN11 Μαΐ 20231 Οκτ 2023Πιστοποιημένο
$82.181–$93.600
Επίπεδο II
Indianapolis, IN2 Φεβ 20233 Αυγ 2023Πιστοποιημένο
$82.181–$82.182
Επίπεδο II
Columbus, IN25 Ιαν 202321 Ιουλ 2023Πιστοποιημένο

IT Analyst σε όλους τους εργοδότες →

Άλλες θέσεις σε Cummins Inc.

Οι μισθοί αντιστοιχούν στο κατώτατο όριο της προσφερόμενης αμοιβής σε κάθε αίτηση, μετατραπέντες σε ετήσιο ποσό· τα στατιστικά στοιχεία χρησιμοποιούν μόνο πιστοποιημένες αιτήσεις πλήρους απασχόλησης. Η LCA δεν είναι έγκριση βίζας και μία LCA μπορεί να καλύπτει πολλές θέσεις. Πηγή: Υπουργείο Εργασίας ΗΠΑ, δεδομένα γνωστοποίησης LCA OFLC, οικονομικά έτη 2023–2026 (τελευταία απόφαση 30 Ιουν 2026).