Δεδομένα Μισθών H1B

Αρχική › Εργοδότες › Equinix, Inc. › Senior Manager, IT

Senior Manager, IT σε Equinix, Inc.: Μισθοί H-1B

13 αιτήσεις εργασιακών όρων για την ειδικότητα Senior Manager, IT σε Equinix, Inc.. Διάμεσος προσφερόμενος βασικός μισθός $144.851. Μεσαίο ήμισυ $141.000–$175.531.

Αιτήσεις (LCA)13
Διάμεσος προσφερόμενος μισθός$144.851
Μεσαίο ήμισυ μισθών$141.000–$175.531
10η–90η εκατοστημόριο$126.053–$179.769

Ανά οικονομικό έτος

Οικονομικό έτοςLCAsΔιάμεσος μισθός
ΟΕ20232$141.383
ΟΕ20246$141.000
ΟΕ20254$165.266
ΟΕ20261$177.000

Αιτήσεις

Βασικός μισθόςΤοποθεσίαΥποβλήθηκεΗμερομηνία έναρξηςΚατάσταση
$177.000–$265.000
Επίπεδο II
Dallas, TX12 Ιουν 20261 Οκτ 2026Πιστοποιημένο
$180.461–$204.000
Επίπεδο III
Dallas, TX17 Σεπ 202513 Φεβ 2026Πιστοποιημένο
$155.000–$233.000
Επίπεδο IV
Frisco, TX1 Μαΐ 20251 Οκτ 2025Πιστοποιημένο
$175.531–$204.000
Επίπεδο III
Frisco, TX22 Απρ 202519 Σεπ 2025Πιστοποιημένο
$144.851–$204.000
Επίπεδο II
Frisco, TX1 Νοε 202419 Απρ 2025Πιστοποιημένο
$141.000–$235.000
Επίπεδο III
Frisco, TX4 Αυγ 202431 Ιαν 2025Πιστοποιημένο
$143.000–$235.000
Επίπεδο II
Redwood City, CA27 Ιουν 202426 Νοε 2024Πιστοποιημένο
$187.533–$272.000
Επίπεδο II
Redwood City, CA19 Ιουν 202420 Αυγ 2024Πιστοποιημένο
$134.264–$204.000
Επίπεδο II
Frisco, TX19 Ιουν 202412 Σεπ 2024Πιστοποιημένο
$141.000–$235.000
Επίπεδο IV
Frisco, TX20 Μαρ 20242 Αυγ 2024Πιστοποιημένο
$124.000–$204.000
Επίπεδο IV
Frisco, TX24 Οκτ 202312 Απρ 2024Πιστοποιημένο
$124.000–$204.000
Επίπεδο III
Frisco, TX22 Σεπ 20231 Οκτ 2023Πιστοποιημένο
$158.766–$204.000
Επίπεδο III
Frisco, TX14 Δεκ 202213 Φεβ 2023Πιστοποιημένο

Senior Manager, IT σε όλους τους εργοδότες →

Άλλες θέσεις σε Equinix, Inc.

Οι μισθοί αντιστοιχούν στο κατώτατο όριο της προσφερόμενης αμοιβής σε κάθε αίτηση, μετατραπέντες σε ετήσιο ποσό· τα στατιστικά στοιχεία χρησιμοποιούν μόνο πιστοποιημένες αιτήσεις πλήρους απασχόλησης. Η LCA δεν είναι έγκριση βίζας και μία LCA μπορεί να καλύπτει πολλές θέσεις. Πηγή: Υπουργείο Εργασίας ΗΠΑ, δεδομένα γνωστοποίησης LCA OFLC, οικονομικά έτη 2023–2026 (τελευταία απόφαση 30 Ιουν 2026).