Δεδομένα Μισθών H1B

Αρχική › Εργοδότες › Ken Aqua Hotel & Resort, Inc.

Ken Aqua Hotel & Resort, Inc.: Μισθοί και χορηγία H-1B

Ο Ken Aqua Hotel & Resort, Inc. υπέβαλε 4 αιτήσεις όρων εργασίας για βίζες H-1B και συναφείς στα οικονομικά έτη 2023–2026· πιστοποιημένες: 4. Διάμεσος προσφερόμενος μισθός: $42.000.

Αιτήσεις (LCA)4
Πιστοποιημένο4
Διεύθυνση εργοδότηSaipan, MP
Εργοδότης εξαρτώμενος από H-1BΌχι
Διάμεσος προσφερόμενος μισθός$42.000
Μεσαίο ήμισυ μισθών$36.000–$48.000
10η–90η εκατοστημόριο$36.000–$48.000

Χορηγεί ο Ken Aqua Hotel & Resort, Inc. βίζες H-1B;

Ο Ken Aqua Hotel & Resort, Inc. υπέβαλε 4 αιτήσεις όρων εργασίας στα οικονομικά έτη 2023–2026, η τελευταία υποβλήθηκε στις 15 Φεβ 2024. Η LCA είναι το πρώτο βήμα μιας αίτησης H-1B, οπότε ο εργοδότης έχει χορηγήσει ή προετοιμαστεί να χορηγήσει βίζες σε εργαζόμενους H-1B· αυτό δεν εγγυάται χορηγία για κάποια συγκεκριμένη θέση. Ελέγξτε τις δικές του αγγελίες εργασίας.

Αιτήσεις Πράσινης Κάρτας (PERM) στο Ken Aqua Hotel & Resort, Inc.: 4 →

Μισθοί ανά τίτλο εργασίας

Τίτλος θέσηςLCAsΔιάμεσος μισθός
Executive Chef2$48.000
Assistant Accounting Manager1$36.000
Accounting Manager1$36.000

Αιτήσεις ανά οικονομικό έτος

Οικονομικό έτοςLCAsΔιάμεσος μισθός
ΟΕ20232$36.000
ΟΕ20242$48.000

Πού βρίσκονται οι εργασίες

Επαγγέλματα

Πιο πρόσφατες αιτήσεις

Τίτλος θέσηςΒασικός μισθόςΤοποθεσίαΥποβλήθηκεΗμερομηνία έναρξηςΚατάσταση
Executive Chef$48.000Saipan, MP15 Φεβ 20241 Αυγ 2024Πιστοποιημένο
Executive Chef$48.000Saipan, MP7 Φεβ 20241 Αυγ 2024Πιστοποιημένο
Accounting Manager$36.000Saipan, MP18 Απρ 20231 Οκτ 2023Πιστοποιημένο
Assistant Accounting Manager$36.000Saipan, MP20 Δεκ 20221 Ιουν 2023Πιστοποιημένο

Οι μισθοί αντιστοιχούν στο κατώτατο όριο της προσφερόμενης αμοιβής σε κάθε αίτηση, μετατραπέντες σε ετήσιο ποσό· τα στατιστικά στοιχεία χρησιμοποιούν μόνο πιστοποιημένες αιτήσεις πλήρους απασχόλησης. Η LCA δεν είναι έγκριση βίζας και μία LCA μπορεί να καλύπτει πολλές θέσεις. Πηγή: Υπουργείο Εργασίας ΗΠΑ, δεδομένα γνωστοποίησης LCA OFLC, οικονομικά έτη 2023–2026 (τελευταία απόφαση 30 Ιουν 2026).