Δεδομένα Μισθών H1B

Αρχική › Εργοδότες › Wallquest Inc.

Wallquest Inc.: Μισθοί και χορηγία H-1B

Ο Wallquest Inc. υπέβαλε 3 αιτήσεις όρων εργασίας για βίζες H-1B και συναφείς στα οικονομικά έτη 2023–2026· πιστοποιημένες: 2. Διάμεσος προσφερόμενος μισθός: $127.500.

Αιτήσεις (LCA)3
Πιστοποιημένο2
Διεύθυνση εργοδότηWayne, PA
Εργοδότης εξαρτώμενος από H-1BΌχι
Διάμεσος προσφερόμενος μισθός$127.500
Μεσαίο ήμισυ μισθών$106.250–$148.750
10η–90η εκατοστημόριο$93.500–$161.500

Χορηγεί ο Wallquest Inc. βίζες H-1B;

Ο Wallquest Inc. υπέβαλε 3 αιτήσεις όρων εργασίας στα οικονομικά έτη 2023–2026, η τελευταία υποβλήθηκε στις 5 Ιαν 2026. Η LCA είναι το πρώτο βήμα μιας αίτησης H-1B, οπότε ο εργοδότης έχει χορηγήσει ή προετοιμαστεί να χορηγήσει βίζες σε εργαζόμενους H-1B· αυτό δεν εγγυάται χορηγία για κάποια συγκεκριμένη θέση. Ελέγξτε τις δικές του αγγελίες εργασίας.

Μισθοί ανά τίτλο εργασίας

Τίτλος θέσηςLCAsΔιάμεσος μισθός
Technical Director3$127.500

Αιτήσεις ανά οικονομικό έτος

Οικονομικό έτοςLCAsΔιάμεσος μισθός
ΟΕ20232$85.000
ΟΕ20261$170.000

Επίπεδα ισχύοντος μισθού

Το Υπουργείο Εργασίας ορίζει τέσσερα επίπεδα ισχύοντος μισθού για κάθε επάγγελμα και περιοχή, από Επίπεδο I (εισαγωγικό) έως Επίπεδο IV (πλήρως ικανός). Ο εργοδότης επιλέγει το επίπεδο που ταιριάζει στις απαιτήσεις της εργασίας.

Πού βρίσκονται οι εργασίες

Επαγγέλματα

Πιο πρόσφατες αιτήσεις

Τίτλος θέσηςΒασικός μισθόςΤοποθεσίαΥποβλήθηκεΗμερομηνία έναρξηςΚατάσταση
Technical Director$170.000
Επίπεδο IV
Wayne, PA5 Ιαν 20268 Μαρ 2026Πιστοποιημένο
Technical Director$85.000–$100.000
Επίπεδο II
Wayne, PA28 Φεβ 20238 Μαρ 2023Πιστοποιημένο
Technical Director$100.000
Επίπεδο II
Wayne, PA28 Φεβ 20238 Μαρ 2023Αποσυρθείσα

Οι μισθοί αντιστοιχούν στο κατώτατο όριο της προσφερόμενης αμοιβής σε κάθε αίτηση, μετατραπέντες σε ετήσιο ποσό· τα στατιστικά στοιχεία χρησιμοποιούν μόνο πιστοποιημένες αιτήσεις πλήρους απασχόλησης. Η LCA δεν είναι έγκριση βίζας και μία LCA μπορεί να καλύπτει πολλές θέσεις. Πηγή: Υπουργείο Εργασίας ΗΠΑ, δεδομένα γνωστοποίησης LCA OFLC, οικονομικά έτη 2023–2026 (τελευταία απόφαση 30 Ιουν 2026).