Datos salariales H-1B

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5th INDIA BAZAAR LLC: Salarios y patrocinio H-1B

5th INDIA BAZAAR LLC presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $78.645.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorFrisco, TX
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$78.645
Mitad central de los salarios$66.040–$87.922
Percentil 10–90$58.477–$93.487

¿Patrocina 5th INDIA BAZAAR LLC visas H-1B?

5th INDIA BAZAAR LLC presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 4 nov 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
General Manager3$78.645

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20231$78.645
FY20262$75.316

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
General Manager$97.198
Nivel II
Frisco, TX4 nov 20251 may 2026Certificado
General Manager$53.435
Nivel I
Frisco, TX4 nov 20251 may 2026Certificado
General Manager$78.645
Nivel II
Frisco, TX18 abr 20231 may 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).