Datos salariales H-1B

Inicio › Empleadores › ALICE Technologies, Inc.

ALICE Technologies, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

ALICE Technologies, Inc. presentó 4 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 4. Salario mediano ofrecido: $142.500.

Solicitudes (LCAs)4
Certificado4
Dirección del empleadorMenlo Park, CA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$142.500
Mitad central de los salarios$117.500–$170.000
Percentil 10–90$104.000–$188.000

¿Patrocina ALICE Technologies, Inc. visas H-1B?

ALICE Technologies, Inc. presentó 4 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 16 dic 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Sr. UX/UI Designer1$160.000
Senior Accountant1$95.000
Implementation Manager1$125.000
Senior Product Manager1$200.000

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20232$127.500
FY20241$125.000
FY20261$200.000

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Senior Product Manager$200.000
Nivel IV
Brooklyn, NY16 dic 20255 ene 2026Certificado y retirado
Senior Accountant$95.000
Nivel II
Menlo Park, CA11 sept 20231 nov 2023Certificado
Implementation Manager$125.000
Nivel III
Menlo Park, CA1 jun 20217 jun 2021Certificado y retirado
Sr. UX/UI Designer$160.000–$160.001
Nivel II
Menlo Park, CA17 abr 20201 oct 2020Certificado y retirado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).