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Amcor Rigid Packaging USA, LLC: Salarios y patrocinio H-1B
Amcor Rigid Packaging USA, LLC presentó 15 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 15. Salario mediano ofrecido: $145.790.
¿Patrocina Amcor Rigid Packaging USA, LLC visas H-1B?
Amcor Rigid Packaging USA, LLC presentó 15 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 27 jun 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Solicitudes de green card (PERM) en Amcor Rigid Packaging USA, LLC: 3 →
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| SAP BW Senior Analyst | 2 | $128.416 |
| SCADA Systems Manager | 2 | $168.685 |
| Sr SAP PP & P2P Analyst | 1 | $120.000 |
| Maintenance Supervisor | 1 | $99.299 |
| Special Project Manager | 1 | $184.500 |
| Senior Engineer I | 1 | $126.200 |
| Plant Director | 1 | $184.500 |
| Commercial Excellence Manager | 1 | $140.504 |
| Vice President of Human Resources and Communication | 1 | $412.000 |
| Director, Quality Management - Pharmaceutical Packaging | 1 | $193.750 |
| Sr. SAP QTC Analyst | 1 | $145.790 |
| Commercial & Supply Chain Finance Business Partner Manager | 1 | $156.970 |
| IT Developer III | 1 | $140.275 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $120.000 |
| FY2024 | 6 | $174.735 |
| FY2025 | 6 | $151.380 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
- Manchester, MI5
- Delaware, OH2
- Orlando, FL2
- Miramar, FL2
- Blythewood, SC1
- Columbus, OH1
- Ann Arbor, MI1
- Melissa, TX1
Ocupaciones
- Computer Systems Analysts4
- Architectural and Engineering Managers3
- Industrial Production Managers2
- Industrial Engineers1
- Mechanical Engineers1
- Sales Managers1
- Human Resources Managers1
- Financial Managers1
- Software Developers1
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| IT Developer III | $140.275 Nivel IV | Manchester, MI | 27 jun 2025 | 18 nov 2025 | Certificado |
| SAP BW Senior Analyst | $131.990 Nivel IV | Manchester, MI | 23 jun 2025 | 14 nov 2025 | Certificado |
| Commercial & Supply Chain Finance Business Partner Manager | $156.970 Nivel II | Miramar, FL | 22 may 2025 | 1 oct 2025 | Certificado |
| Director, Quality Management - Pharmaceutical Packaging | $193.750 Nivel IV | Delaware, OH | 19 dic 2024 | 6 ene 2025 | Certificado |
| SCADA Systems Manager | $172.400 Nivel II | Orlando, FL | 21 nov 2024 | 19 may 2025 | Certificado |
| Sr. SAP QTC Analyst | $145.790 Nivel IV | Melissa, TX | 29 oct 2024 | 5 nov 2024 | Certificado |
| Vice President of Human Resources and Communication | $412.000 E-3 · Nivel IV | Ann Arbor, MI | 1 jul 2024 | 8 jul 2024 | Certificado |
| Commercial Excellence Manager | $140.504 Nivel III | Miramar, FL | 11 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| Special Project Manager | $184.500 Nivel IV | Delaware, OH | 7 dic 2023 | 1 feb 2024 | Certificado |
| SCADA Systems Manager | $164.970 Nivel II | Orlando, FL | 5 oct 2023 | 29 mar 2024 | Certificado |
| Senior Engineer I | $126.200 Nivel III | Manchester, MI | 4 oct 2023 | 18 ene 2024 | Certificado |
| Plant Director | $184.500 Nivel III | Columbus, OH | 28 sept 2023 | 7 nov 2023 | Certificado |
| Maintenance Supervisor | $99.299 Nivel IV | Blythewood, SC | 12 may 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
| Sr SAP PP & P2P Analyst | $120.000 Nivel IV | Manchester, MI | 17 nov 2022 | 9 ene 2023 | Certificado |
| SAP BW Senior Analyst | $124.842 Nivel IV | Manchester, MI | 1 nov 2022 | 14 nov 2022 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).