Datos salariales H-1B

Inicio › Empleadores › ArborMetrix Inc

ArborMetrix Inc: Salarios y patrocinio H-1B

ArborMetrix Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $120.349.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorAnn Arbor, MI
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$120.349
Mitad central de los salarios$110.812–$129.418
Percentil 10–90$105.090–$134.859

¿Patrocina ArborMetrix Inc visas H-1B?

ArborMetrix Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 10 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Senior DevOps Engineer2$129.418
Sr. Dev Ops Engineer1$101.275

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20231$101.275
FY20262$129.418

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Senior DevOps Engineer$138.486–$170.000
Nivel IV
Canton, MI10 abr 20268 sept 2026Certificado
Senior DevOps Engineer$120.349–$170.000
Nivel III
Canton, MI10 mar 20268 sept 2026Certificado
Sr. Dev Ops Engineer$101.275–$160.000
Nivel III
Canton, MI7 abr 20238 sept 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).