Datos salariales H-1B

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Aspen Aerogels Rhode Island LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Aspen Aerogels Rhode Island LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 4. Salario mediano ofrecido: $183.349.

Solicitudes (LCAs)4
Certificado4
Dirección del empleadorNorthborough, MA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$183.349
Mitad central de los salarios$162.400–$206.189
Percentil 10–90$162.400–$209.592

¿Patrocina Aspen Aerogels Rhode Island LLC visas H-1B?

Aspen Aerogels Rhode Island LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 25 may 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Quality Manager2$162.400
Director, Manufacturing Controller1$204.298
Director, Operational Excellence1$211.861

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20251$162.400
FY20263$204.298

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Director, Manufacturing Controller$204.298
Nivel IV
East Providence, RI25 may 20261 oct 2026Certificado
Director, Operational Excellence$211.861
Nivel IV
East Providence, RI25 may 20261 oct 2026Certificado
Quality Manager$162.400
Nivel IV
East Providence, RI25 sept 20256 oct 2025Certificado
Quality Manager$162.400
Nivel IV
East Providence, RI18 sept 20256 oct 2025Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).