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Asquare Technologies Inc: Salarios y patrocinio H-1B
Asquare Technologies Inc presentó 5 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 5. Salario mediano ofrecido: $94.058.
¿Patrocina Asquare Technologies Inc visas H-1B?
Asquare Technologies Inc presentó 5 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 28 may 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Automation Engineer | 2 | $90.334 |
| QA Automation Engineer | 1 | $94.203 |
| Business Analyst | 1 | $88.546 |
| Software Engineer | 1 | $116.709 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $86.611 |
| FY2024 | 1 | $94.058 |
| FY2025 | 1 | $94.203 |
| FY2026 | 2 | $102.628 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer | $116.709 Nivel II | Durham, NC | 28 may 2026 | 4 jun 2026 | Certificado |
| Business Analyst | $88.546 Nivel II | Madison, WI | 29 abr 2026 | 1 jul 2026 | Certificado |
| QA Automation Engineer | $94.203–$94.210 Nivel II | Cary, NC | 23 oct 2024 | 30 oct 2024 | Certificado |
| Automation Engineer | $94.058–$94.060 Nivel II | Sterling, VA | 20 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| Automation Engineer | $86.611–$86.615 Nivel II | Sterling, VA | 21 jun 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).